체인은 "위"와 "아래"의 지속적인 회전으로 떨어집니다.
열심히 일하는 "정직한 사람들"에게 더 많은 성장의 여지와 발전의 기회를 제공
우리는 관리자들이 권력에 대한 올바른 견해를 확립하고 감독과 책임성을 확립하고 개선하도록 지도하기 위해 열심히 노력해야 합니다.
우선 풀뿌리 거버넌스 분야에서 활동하지 않는 "세터" 관리자를 추방해야 합니다.
(출처: 내몽고 Qinghua Jie Huanwu)
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